Beskrivelse
5 Dogmer til At Tiltrække Millennials – Ledelsesguide er en uundgåelig ressource for ledere og HR-professionelle, der ønsker at forstå og navigere i de unges forventninger på arbejdsmarkedet. Forfatteren Andreas von der Recke deler sin omfattende viden om, hvordan virksomheder kan tiltrække og fastholde millennials.
Bogen henvender sig primært til:
– Ledere
– Direktører
– HR-medarbejdere
At tiltrække millennials er blevet en central udfordring for mange organisationer. I denne guide præsenteres fem essentielle dogmer, som vil hjælpe din virksomhed med at imødekomme disse udfordringer. Her er nogle nøgleemner, du kan forvente at finde i bogen:
– Værdier og forventninger: Få indsigt i, hvad millennials værdsætter i deres arbejdsliv, samt hvordan dette påvirker deres valg af arbejdsplads.
– Attraktive arbejdsmiljøer: Lær hvordan du skaber en kultur, der tiltaler den yngre generation og gør din virksomhed mere attraktiv.
– Engagement af unge medarbejdere: Opdag effektive strategier til at motivere og involvere dine unge talenter, så de føler sig værdsatte.
– Kommunikationens rolle: Forstå betydningen af åben dialog og feedback for at forbedre relationerne på arbejdspladsen.
Bogen indeholder praktiske eksempler og letforståelige koncepter, hvilket gør det nemt for læserne at implementere disse dogmer i deres organisation. Det handler ikke kun om teori; Andreas von der Recke tilbyder konkrete værktøjer og metoder, som kan anvendes straks.
Yderligere produktinformationer:
Produkt id: 9788771883404
Leveringstid: 1-2 hverdage
Denne bog er essentiel for enhver virksomhed, der ønsker at sikre sig de bedste unge talenter på markedet. Den giver værdifuld indsigt i fremtidens ledelse samt vejledning til hvordan du bedst muligt kan imødekomme de unges behov. Med denne guide får du redskaberne til at styrke din organisations appel overfor millennials. Investér i den viden, der sikrer din virksomheds langsigtede succes nu.
